Führung und Gesundheit

Mitarbeiter inspirieren - New Work gestalten

Mitarbeiter aus Dienst nach Vorschrift und innerer Kündigung befreien.

85 Prozent der Mitarbeiter machen Dienst nach Vorschrift oder haben innerlich gekündigt. In diesem Training zeigen wir Ihnen, warum das so ist und wie Sie das in Ihrem Verantwortungsbereich ändern. 

Gleichzeitig verändert sich die Arbeitswelt rasant. Wir zeigen Ihnen, wie Sie diesen Wandel aktiv mitgestalten. Denn mit Durchschnitt und Kuschelkurs wird Ihnen das nicht gelingen.

In diesem Training finden Sie Antworten, Methoden und Prinzipien, die Sie zum Gestalter der Zukunft machen. Wir zeigen Ihnen unser Modell Neurologische Führung als Werkzeugkasten für New Work und gelingende Führung – damit New Work für Sie ein voller Erfolg wird.

Ihr Nutzen

  • Sie reflektieren und gestalten den Wandel in der Arbeitswelt in Ihrem Verantwortungsbereich aktiv mit.
  • Sie inspirieren Ihre Mitarbeiter zu höherem Engagement.
  • Sie wissen, wie Sie innere Kündigung beenden und Mitarbeiter aktivieren.
  • Sie steigern Ihr Charisma und Ihre Wirksamkeit als Führungskraft.
  • Sie werden mit den vier Schlüsseln exzellenter Führung überdurchschnittlich erfolgreich.
  • Sie steuern mit Wir-Intelligenz die effiziente Zusammenarbeit im Team.
  • Sie nutzen die Erkenntnis, wie Ihre Mitarbeiter denken und sich motivieren, für exzellente Kommunikation in der Führung.
  • Sie steigern die Effektivität Ihres Verantwortungsbereiches deutlich.
  • Sie sorgen für Klarheit, Wirksamkeit und Entlastung.

Seminarinhalte

  • New Work und Arbetswelt 4.0
  • Wirksame Führung – Worauf es wirklich ankommt.
  • Schlüssel exzellenter Führung – Was die Besten anders machen.
  • Gehirn und Motivation – Wie Sie im Limbischen System ankommen.
  • Generation Y und Z – Gar nicht so ganz anders.
  • Genetische Motivationsfaktoren – Wie Sie die Genetik im Führungsalltag nutzen.
  • Neurologische Denk- und Motivationsstrategien – Erkennen Sie, wie Ihr Mitarbeiter denkt.
  • Workshop: Grundprinzipien Neurologischer Führung in die Praxis umsetzen.
  • Vision – Keine Krankheit sondern die Basis für unbändige Motivation.
  • Ziele gehirngerecht formulieren und leichter mehr erreichen.
  • Werte als Saboteure oder Unterstützer identifizieren.
  • WeQ – Mit Wir-Intelligenz erfolgreiche Teams gestalten.

Zielgruppe

Führungskräfte aller Ebenen, die wirksam und effizient Mitarbeiter führen wollen. Verantwortliche für die Führungskräfteentwicklung sind ebenfalls angesprochen.

Termine

23. – 25.08.2021 – München

04. – 06.10.2021 – Hamburg

22. – 24.11.2021 – Düsseldorf

 

 

Teilnahmehonorar

2.280 Euro zzgl. Mwst.

Enthalten sind die Teilnahme, Seminarunterlagen, Tagungsgetränke sowie Mittagessen und Pausenverpflegung.

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