Führung und Krankenquote – Gibt es einen Zusammenhang?
Führung und Krankenquote hängen zusammen. Sie ist ein Indiz für Kultur und Führung in einer Organisation. Darauf haben Führungskräfte erheblichen Einfluss. Aber wie?
Beiträge
(c) Techniker Krankenkassen: Gesundheitsreport 2019.Psychische Störungen mit höchsten Ausfallzeiten
Psychische Erkrankungen haben jetzt höchste Auswahlzeiten. Die meisten Krankentage entfallen auf diese Diagnosegruppe, die weiter auf dem Vormarsch ist.
Losada-Rate und Erfolg
Die Losada-Rate ist das Verhältnis positiver zu negativen Aussagen. Eine hohe Losada-Rate fördert den Erfolg und die Gesundheit im Team und beim Individuum.
(c) fotolia.de #12736624 contrastwerkstattFaktor No. 1 für eine niedrige Krankenquote
Eine niedrige Krankenquote liegt zwischen zwei und drei Prozent. Liegt sie höher, sollten Führungskräfte etwas unternehmen. Wir sagen, wie. Es lohnt sich.
Leistungsstarke Mitarbeiter
Leistungsstarke Mitarbeiter kennen ihre Stärken und sie können sie täglich unter Beweis stellen. Das hält sie gesund und motiviert. Wie Sie als Führungskraft darauf Einfluss nehmen, zeige ich in diesem Beitrag.
Fehlzeitenreport 2016 – Unzufriedenheit macht krank
Für den Fehlzeitenreport 2016 wurden 2000 Beschäftigte befragt. Das Resultat zeigt, dass unzufriedene Mitarbeiter häufiger krank sind.
Frollegen – karriereförderlich?
Frollegen – Mix aus Freund und Kollege – kann die Karriere beflügeln. Was macht Freundschaft am Arbeitsplatz mit uns und unserer Leistungsfähigkeit?
Auswirkungen ständiger Erreichbarkeit
Die BAuA stellt in einer aktuellen Meta-Studie Chancen und Risiken ständiger Erreichbarkeit von Beschäftigten vor. Life-Domain-Balance und Gesundheit.
Arbeitswelt im Wandel
Arbeitswelt im Wandel: Die Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin hat eine neue Broschüre publiziert zu Gesundheit und Arbeitswelt.
Aktuelle News
Leistungsfähigkeit13. Februar 2020 - 6:00
Resultatsorientierung – Ausrichtung auf Ergebnisse5. Februar 2020 - 6:00
(c) fotolia.de #12736624 contrastwerkstattWie Sie mit Verbundenheit sofort mehr Motivation bewirken.23. Januar 2020 - 6:00
Legitimierung von Führung – Mehrwert schaffen20. Januar 2020 - 17:48
Zuhören – Die hohe Kunst16. Januar 2020 - 6:00
